Les responsabilités
Sous l’autorité du directeur des ressources humaines, la directrice adjointe ou le directeur adjoint assume les principales responsabilités suivantes :
- collabore à la planification des effectifs et à la gestion de la relève ;
- planifie, réalise et coordonne l’ensemble des activités de recrutement et de sélection du personnel ;
- assure l’application et le suivi du programme d’accès à l’égalité en emploi ;
- interprète et applique les conventions collectives, les plans de classification, les règlements et les lois du travail, participe aux comités de relations de travail, négocie le règlement des griefs ou mésententes, assume un rôle conseil auprès de la direction et des gestionnaires ; assure le développement et la mise en œuvre des programmes d’évaluation du personnel ;
- collabore au suivi des invalidités et des dossiers médicaux administratifs en santé et sécurité du travail ;
- est responsable de l’évaluation de la scolarité et de l’expérience ainsi que de l’administration des régimes d’avantages reliés à l'emploi (régime de retraite et d’assurance, droits parentaux).
- Diplôme universitaire de premier cycle, de préférence en gestion des ressources humaines, en relations industrielles ou en droit ;
- Cinq années d’expérience pertinente notamment en relations de travail ou en gestion des ressources humaines ;
- Connaissance des conventions collectives du réseau collégial, un atout ;
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit.
Selon l’arrêté en conseil régissant les conditions de travail applicables par le « Règlement déterminant certaines conditions de travail des cadres des collèges d’enseignement général et professionnel » (classe 6 de 62 884 $ à 83 845 $).
Adresse:
Cégep Édouard Montpetit
945, chemin de Chambly
Longueuil Québec
Canada J4H 3M6
Le Collège applique une politique d'accès à l'égalité et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae accompagné d'une lettre explicitant les motifs à l'appui de leur candidature au plus tard le 14 novembre 2011 à 12 h, à l'adresse ci-dessous ou par courrier électronique (dir.resshumaines@college-em.qc.ca ).
Concours 11-C-08
Direction des ressources humaines
Collège Édouard-Montpetit
945, chemin de Chambly
Longueuil (Québec) J4H 3M6
Nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.
