R-4204-070-2324-37434
LES EMPLOYÉS.ES DU CSSP DOIVENT POSTULER VIA L'INTRANET LA SPHÈRE : Offres d'emploi (sharepoint.com)
LIEU DE TRAVAIL : SERVICE DES RESSOURCES INFORMATIQUES | CENTRE ADMINISTRATIF LIONEL-H-GRISÉ
IMPORTANT : Nous avons 4 postes réguliers à temps complet à combler dans l'équipe de Luc Truchon !
En choisissant le Centre de services scolaire des Patriotes comme employeur, vous faites le choix d’intégrer un milieu de travail qui est en constante évolution et qui valorise l’innovation.
Grâce à notre large territoire et à la grande diversité de nos écoles, vous aurez accès à un environnement qui vous ressemble et des projets à la hauteur de vos aspirations.
Au sein de nos équipes interdisciplinaires, vous aurez l’occasion d’échanger, de partager, de vous développer, de collaborer et d’apprendre.
Au CSSP, l'espace pour grandir!
VOTRE MANDAT
Vous aimez rendre service et avez la satisfaction de la clientèle à cœur? Vous êtes autonome, organisé et aimez le travail d’équipe? Trouver des solutions aux divers problèmes informatiques est votre passion? Vous aimeriez travailler dans une grande organisation avec une grande équipe informatique?
Le CSSP possède 70 établissements, 6000 employés et plus de 35000 appareils informatiques.
Nous sommes impatients de vous rencontrer et de voir comment vous pouvez nous aider à fournir le meilleur service à nos utilisateurs.
Nature de l'emploi
Vous devrez programmer ou modifier des applications maison, assumer la gestion de réseaux, effectuer les dépannages les plus complexes auprès des utilisatrices et utilisateurs de l’informatique, et assister les analystes en informatique dans la conception et l’élaboration de systèmes.
Particularités
- Fournir un support technique pour les logiciels et les équipements informatiques dans un ou plusieurs établissements;
- Traiter les requêtes du secteur et respecter les niveaux de services établis.
Attributions caractéristiques (selon le plan de classification)
Pour plus d’informations, veuillez consulter le lien suivant : Plan de classification du personnel soutien.
VOTRE PROFIL (QUALIFICATIONS ET EXIGENCES REQUISES)
Scolarité
- Diplôme d’études collégiales en techniques de l’informatique ou en techniques de l’informatique avec spécialisation appropriée à la classe d’emplois ou diplôme ou attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
Autres exigences
- Habiletés relationnelles;
- Autonomie;
- Esprit d'équipe;
- Souci du service à la clientèle;
- Sens de l'organisation pour être efficace, proactif et performant;
- Maîtrise du français parlé et écrit (rédaction 60%);
- Titulaire d'un permis de conduire valide, classe 5;
- Accès à une automobile (déplacements requis).
Atouts
- Connaissance d’une solution de déploiement d’images de poste informatique (SCCM, Tivoli, MDT ou autres);
- Connaissance de la programmation de scripts d’automatisation (PowerShell);
- Connaissance d’un système de gestion de billetterie (C2);
- Connaissance des processus ITIL.
Logiciels notamment utilisés
- System Center Configuration Manager (SCCM), Système de gestion de requêtes C2, Windows 10 / 11, MS 365
Nature des tests pouvant être administrés
- Entrevue et test de français
Nous invitons toutes les personnes intéressées à poser leur candidature, qu’elles répondent ou non aux critères de scolarité. Advenant qu’aucune candidature répondant aux qualifications requises ne nous soit soumise, le Centre de services scolaire suivra un processus de sélection et pourra décider de retenir, le cas échéant, une personne salariée ne répondant pas à ces critères.
POURQUOI VOUS JOINDRE À NOUS?
- Gamme complète d’avantages sociaux dès l’obtention d’un poste régulier ou d’un remplacement de 6 mois et plus (20 jours de vacances annuelles après un an de service, 17 jours de congés chômés et payés par année scolaire, programme d’assurance collective, banque de congés de maladie);
- Fonds de pension à prestations déterminées (RREGOP);
- Horaire d'été;
- Montant alloué annuellement pour le développement professionnel;
- Possibilité de progression et de mouvement à l’interne;
- Stationnement à proximité et sans frais.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- Période d'affichage : Du 16 au 28 avril 2024
- Supérieur(e) immédiat(e) : Le coordonnateur
- Horaire de travail : Du lundi au vendredi de 8 h 30 à 12 h 00 et de 13 h 00 à 16 h 30
- Responsable du recrutement : Mélanie Choinière
REMARQUES
Le Centre de services scolaire remercie toutes les personnes de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles retenues.
Nous appliquons un programme d’accès à l’égalité et nous invitons les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature et à remplir le formulaire de déclaration.
Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.
Notez que le CSSP utilise la plateforme ATLAS de Workland pour la réception des candidatures. Le CSSP s'engage à ne pas communiquer les renseignements personnels recueillis à des tiers, à moins que cela ne soit requis en vertu d'une obligation légale ou d'une ordonnance d'un tribunal ou dans le cadre de l'exécution d'un contrat confié à Workland. Dans ce dernier cas, des clauses de confidentialité assurent la protection adéquate des renseignements personnels.
