Sous la supervision du coordonnateur du Service des finances, le poste d’agent de gestion financière comporte plus spécifiquement la participation à la réalisation des activités financières de la commission scolaire, l’assistance au personnel d’encadrement des unités administratives et, en matière de gestion financière, la supervision et la réalisation de divers projets spéciaux. Il œuvre dans les divers secteurs de la gestion financière dont, entre autres, les prévisions et les contrôles budgétaires, la vérification interne et la préparation de rapport financiers. Le détenteur du poste travaille en collaboration directe avec l’agent d’administration sénior - finance.
ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
Plus particulièrement, ce poste comporte les responsabilités suivantes :
Conçoit, analyse, évalue et applique les techniques professionnelles relatives aux opérations comptables, financières et statistiques;
Procède à l’analyse des postes de revenus et dépenses et en fait rapport; recueille et analyse les demandes budgétaires, participe à l’établissement et à la révision du budget et propose des recommandations au besoin;
Applique les normes propres au secteur public; effectue les projections nécessaires à l’établissement des coûts d’opérations; exerce un contrôle sur le budget et les opérations comptables; effectue le suivi budgétaire et en fait rapport;
Prépare et supervise les écritures comptables, en vérifie la conformité; est responsable de la vérification des factures payables et des comptes à recevoir;
Collabore à la préparation de divers rapports financiers intérimaires et annuels et en fait l’analyse;
Conçoit et développe des outils de travail, de planification ou de contrôle budgétaire ou de reddition de comptes à l’intention du personnel; prépare et anime des sessions d’information ou de formation interne;
Participe à l’analyse de l’application des politiques régissant une bonne gestion financière par un suivi rigoureux des transactions financières;
Participe au développement et à la réalisation des projets spéciaux et plans d’actions du département des finances;
Collabore à l’élaboration d’un plan de formation recommandé aux employés du Services des finances, et des autres services de la commission le cas échéant;
Toutes autres fonctions connexes et responsabilités assignées à ce poste par l’agent d’administration sénior - finance.
Baccalauréat en comptabilité ;
Titre comptable professionnel est un atout (CPA);
La connaissance du Français est un atout important.
CONDITIONS D'EMPLOI
Poste régulier à temps complet
35 hrs/semaine.
SALAIRE
Minimum: $ 39, 568.00
Maximum: $ 72, 852.00
Les avantages sociaux incluent une prime de rétention allant de 3 500 $ à 5 000 $, une prime d’éloignement allant de 7 897 $ à 12 633 $, ainsi que d’autres avantages décrits dans la convention collective.
Conformément à la Convention collective en vigueur, priorité sera accordée aux employés des bénéficiaires de la Convention de la Baie James et du Nord québécois.
Commission scolaire Crie
203, rue Principale
Mistissini Québec
Canada G0W 1C0
